Hoe zorg je ervoor dat jouw organisatie ook in de toekomst voldoende mensen kan vinden?En hoe maak je ruimte voor talent dat nu nog te vaak over het hoofd wordt gezien?
Op 15 april organiseren UWV, movisie en partners een ontbijtsessie voor werkgevers in Zuidoost-Brabant bij Ergon. Tijdens deze bijeenkomst gaan werkgevers, professionals en ervaringsdeskundigen met elkaar in gesprek over een inclusieve werkvloer.
Wat kun je verwachten? • Praktijkverhalen van werkgevers • Gesprekken over kansen en uitdagingen • Concrete tips om zelf stappen te zetten richting inclusiever werkgeverschap
De sessie is bedoeld voor werkgevers, HR-professionals en leidinggevenden die nieuwsgierig zijn naar nieuwe manieren van kijken naar talent.
Waar en wanneer? Datum: 15 april 2026 Tijd: 07:30-10:30 uur (inclusief ontbijt) Locatie: Rooijakkersstraat 3, Eindhoven Kosten: deelname is gratis
Benieuwd wat een inclusieve werkvloer voor jouw organisatie kan betekenen? Meld je aan en praat mee. Schrijf snel in; er is ruimte voor max 20 deelnemers.
Check of je klaar bent om een inclusieve werkgever te worden. Of misschien ben je dat stiekem al meer dan je denkt. Je komt er maar op één manier achter. Doe de check!